Identifier et développer des compétences interactionnelles au travail
Lieu UNIGE – Université de Genève · Uni Mail / Uni Pignon
RIFT – Laboratoire recherche, intervention, formation, travail, Université Genève
Les inscriptions sont closes
Dans les métiers de l’humain et de la relation à autrui, le travail ne se fait jamais seul. Il se déploie dans des échanges permanents avec des usagers et se construit en étroite coordination avec d’autres acteurs. Ces échanges jouent un rôle central dans l’accomplissement de l’action, dans la mise en circulation des savoirs, dans la négociation des relations sociales et dans l’expression des émotions.
Comment définir et identifier les compétences d’interaction en jeu ? Comment aider les professionnels à les percevoir et les reconnaitre ? Comment soutenir le développement de telles compétences et les promouvoir au sein des écoles et des institutions de la formation professionnelle ?
Pour répondre à ces questions, le Groupe romand d’analyse des interactions en lien avec le travail (GRANIT) a développé des méthodes d’intervention, de formation et de recherches innovantes qui permettent de mettre en visibilité le savoir-faire que déploient les individus en matière de coordination dans l’action. L’objectif de cette journée d’étude et d’échange est de présenter et d’expérimenter ces méthodes, dans un large éventail de domaines professionnels, tels que la santé, le travail social, l’éducation de l’enfance, l’enseignement en milieu scolaire et la formation linguistique des personnes migrantes.
Au cours de la journée, les participant.es auront l’occasion de prendre connaissance de dispositifs permettant de développer des compétences d’interaction et d’en expérimenter la mise en œuvre dans des ateliers pratiques.
Programme
Organisation
Organisé par
RIFT – Laboratoire recherche, intervention, formation, travail, Université GenèveEn collaboration avec
Groupe romand d'analyse des interactions en lien avec le travail (GRANIT)Haute école de travail social et de la santé Lausanne (HETSL)
Institut et Haute Ecole de la Santé La Source
Université de Genève - Equipe Interaction & Formation SSED, Université de Genève
Informations pratiques
Tarifs et conditions
Entrée payante, sur inscriptionTarif normal: 100 CHF
Membre des institutions partenaires: 50 CHF
Tarif réduit (justificatif demandé) étudiant-e-s, AVS-AI, chômage: 10 CHF
Contact
Comité d'organisation
Laboratoire RIFT (Université de Genève)
Léa Beaud
Ayla Bimonte
Edith Campos
Laurent Filliettaz
Stéphanie Garcia
HETSL HES-SO
Camille Montefusco
Dominique Trébert
Marianne Zogmal
Institut et Haute Ecole de la Santé La Source
Alexandra Nguyen
Evelyne Berger
Renseignements administratifs
Edith Campos, Laboratoire RIFT
Téléphone +41 22 379 98 45
Courriel : rift-info@unige.ch